Alcanzar las metas de colocación, renovación y recuperación establecidas mediante las supervisión de recursos utilizando las herramientas bajo un esquema competitivo y sistematizado.

Requisitos:

·        Edad: 30 - 50 años

·        Género: Indistinto.

·        Escolaridad: Licenciatura  terminada o Trunca

·        Excelente presentación y actitud.

·        Experiencia: 2 años mínimo en giro financiero como gerente regional comercial

·        Saber manejar auto y moto.

·        Excel 70% mínimo

·        Disponibilidad de horario

·        INDISPENSABLE: trabaje bajo presión, ser negociador, tolerante a la frustración y con sentido de urgencia

Habilidades:

·        Manejo de personal

·        Detección de necesidades de mejora continua

·        Análisis financiero

·        Extrovertido

·        Empático

·        Conocimientos generales en cajas, arqueos y manejo de efectivo

·        Excelente atención, enfoque  y servicio al cliente.

·        Pensamiento estratégico

·        Establecimiento de relaciones estratégicas

·        Poder de influencia

·        Comunicación

·        Escucha activa

·        Liderazgo.

·        Trabajo en campo

Funciones:

-realizar actividades de Manejo de persona, diagnostico de objetivos, manejo de kpi, estrategias de ventas y colocación, estrategias de cobranza, crear modelos comerciales de impacto para el crecimiento, reclutamiento y selección, trabajo en campo, Trabajo bajo objetivos y resultados.

Ofrecemos:

·        Sueldo base $22,000.00 (dependiendo experiencia)

·        Estabilidad laboral

·        Seguro social

·        Excelente ambiente laboral

·        Días a laborar de lunes (9 am - 7 pm) sábados (9am a 2pm)

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